Rund 52.300 Euro brutto verdienen Erwerbstätige hierzulande pro Jahr im Durchschnitt. PTA können da nicht mithalten. Im Gegenteil: Je nach Berufsjahren liegt das PTA-Gehalt um mehr als 21.000 Euro niedriger.
Für den Gehaltsreport 2025 hat das Jobportal Stepstone mehr als eine Million Vergütungsdaten aus dem Zeitraum Januar 2022 bis November 2024 von Vollzeitkräften ausgewertet. Das Ziel: Transparenz über die Gehaltsstrukturen in Deutschland zu verschaffen. Und das gilt nicht nur für die jeweilige Höhe, sondern auch in puncto Branchen- und Geschlechtsunterschiede sowie Zufriedenheit. Dabei zeigt sich, dass das Bruttojahresdurchschnittsgehalt hierzulande bei rund 52.300 Euro liegt.
Das bedeutet aber auch: Das PTA-Gehalt liegt selbst bei 15 Jahren oder mehr Berufserfahrung insgesamt rund 14.000 Euro niedriger, und zwar trotz der seit Sommer geltenden Tariferhöhung.
PTA-Gehalt: Rund 21.000 Euro weniger als der Durchschnitt
Demnach verdienen tarifgebundene PTA – mit Ausnahme von Sachsen und Nordrhein – laut Gehaltstarifvertrag:
- im 1. und 2. Berufsjahr 30.828 Euro/Jahr,
- vom 3. bis 5. Berufsjahr 31.656 Euro/Jahr
- im 6. bis 8. Berufsjahr 34.044 Euro/Jahr,
- vom 9. bis 14. Berufsjahr 36.648 Euro/Jahr und
- ab dem 15. Berufsjahr 38.064 Euro/Jahr.
Bei Berufseinsteiger:innen liegt das PTA-Gehalt somit um mehr als 21.000 Euro unter dem Durchschnitt, Kolleg:innen im 3. bis 5. Berufsjahr verdienen rund 20.600 Euro und im 6. bis 8. Berufsjahr mehr als 18.000 Euro im Jahr weniger. PTA, die den Beruf im 9. bis 14. Jahr ausüben, sind mit ihrem Bruttojahresgehalt noch rund 15.600 Euro unter dem Durchschnitt.
Und selbst bei einem Blick auf das Bruttomediangehalt von 45.800 Euro/Jahr – sprich dem Wert genau in der Mitte aller Werte, sodass ebenso viele Gehälter darüber wie darunter liegen – schneiden PTA im Vergleich noch deutlich niedriger ab, insbesondere zu Beginn ihrer Berufslaufbahn, wenn das Jahresgehalt rund 15.000 Euro unter dem Median liegt.
Unterschiede nach Branchen, Regionen und Geschlecht
Während jede/r Dritte hierzulande mit seinem Gehalt zufrieden ist, zeigt sich knapp die Hälfte der Beschäftigten unzufrieden. Kein Wunder, denn zwischen den verschiedenen Branchen ergeben sich mitunter deutliche Unterschiede. Während Ärzt:innen mit einem Jahresdurchschnittsgehalt von 109.500 Euro als Spitzenreiter gelten, bilden Beschäftigte im Gastgewerbe (38.500 Euro) sowie im Groß- und Einzelhandel (39.250 Euro) die Schlusslichter. Das PTA-Gehalt liegt auch verglichen mit dem durchschnittlichen Jahresgehalt im Gesundheits- und Sozialwesen von 43.250 Euro brutto im Jahr deutlich niedriger, und zwar um mehr als 12.000 Euro.
Außerdem zeigen sich Differenzen von mehreren tausend Euro im Jahr nach Geschlecht und Region. Frauen und Beschäftigte in Ostdeutschland haben dabei meist das Nachsehen und verdienen deutlich weniger.
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